(1) แนวทางการปกป้องข้อมูลส่วนบุคคล
Kobe Steel Ltd. (ต่อไปนี้จะเรียกว่า "Kobe Steel") และบริษัทในเครือแต่ละแห่ง (Kobe Steel และกลุ่มบริษัทดังกล่าวจะเรียกรวมกันว่า "Kobe Steel Group") ตระหนักดีว่าการปกป้องข้อมูลส่วนบุคคลของ บุคคลทุกคนที่ให้ข้อมูลส่วนบุคคลแก่เรา รวมถึงลูกค้าและพันธมิตรทางธุรกิจ (ต่อไปนี้จะเรียกว่า "เงินต้น") และเพื่อที่จะปฏิบัติตามความรับผิดชอบนี้ เราจะจัดการข้อมูลส่วนบุคคลตามนโยบายต่อไปนี้
1. พวกเรา Kobe Steel Group จะปฏิบัติตามพระราชบัญญัติว่าด้วยการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลและกฎหมายและระเบียบข้อบังคับอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง และจะจัดการข้อมูลส่วนบุคคลอย่างเหมาะสมตามแนวทางปฏิบัติที่ยอมรับโดยทั่วไปเกี่ยวกับการจัดการข้อมูลส่วนบุคคล นอกจากนี้ เราจะพยายามปรับปรุงการจัดการข้อมูลส่วนบุคคลของเราตามความจำเป็น
2. เรา Kobe Steel Group จะต้องชี้แจงกฎสำหรับการจัดการข้อมูลส่วนบุคคล และทำให้แน่ใจว่าพนักงานของเราทุกคนได้รับแจ้งกฎดังกล่าวอย่างครบถ้วน นอกจากนี้ เราจะจัดให้มีการควบคุมดูแลที่จำเป็นและเหมาะสมแก่บุคคลที่เรามอบหมายให้จัดการข้อมูลส่วนบุคคล (ต่อไปนี้จะเรียกว่า "ผู้ดูแลผลประโยชน์")
3. ในการจัดการข้อมูลส่วนบุคคล Kobe Steel Group จะระบุ แจ้ง หรือประกาศต่อสาธารณะถึงวัตถุประสงค์ในการใช้งานและจัดการข้อมูลส่วนบุคคลตามวัตถุประสงค์ในการใช้งาน
4. เพื่อป้องกันการรั่วไหล การสูญเสีย การเปลี่ยนแปลง ฯลฯ ของข้อมูลส่วนบุคคล Kobe Steel Group จะดำเนินการตามมาตรการที่จำเป็นเพื่อจัดการข้อมูลดังกล่าวอย่างเหมาะสม
5. เรา Kobe Steel Group จะยอมรับคำขอจาก Principal สำหรับการเปิดเผย การแก้ไข การลบ และการยุติการใช้ข้อมูลส่วนบุคคลที่จัดขึ้นโดยเราที่แผนกต้อนรับที่กำหนด และจะตอบกลับโดยสุจริต
(2) การเปิดเผยและข้อกำหนดแก่บุคคลที่สาม
เรา Kobe Steel Group จะไม่เปิดเผยหรือให้ข้อมูลส่วนบุคคลแก่บุคคลที่สาม ยกเว้นในกรณีที่เราให้ข้อมูลส่วนบุคคลแก่ทรัสตีหรือกรณีที่ตกอยู่ภายใต้ข้อใดข้อหนึ่งต่อไปนี้
1) กรณีที่อาจารย์ใหญ่ยินยอมให้มีการเปิดเผยหรือบทบัญญัติ
2) กรณีที่มีการเปิดเผยหรือให้ข้อมูลในลักษณะที่ทำให้ไม่สามารถระบุหลักได้ เช่น ข้อมูลทางสถิติ
3) กรณีที่ต้องเปิดเผยหรือให้ข้อมูลส่วนบุคคลตามกฎหมายและระเบียบข้อบังคับ
4) กรณีที่มีความจำเป็นต้องให้หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเพื่อปกป้องชีวิต ร่างกาย หรือโชคลาภของมนุษย์ และเมื่อได้รับความยินยอมจากอาจารย์ใหญ่ได้ยาก
5) กรณีที่จำเป็นต้องให้หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเพื่อให้ความร่วมมือกับองค์กรของรัฐบาลกลาง รัฐบาลท้องถิ่น ฯลฯ ในการดำเนินการสาธารณะ และเมื่อมีความเป็นไปได้ที่การได้รับความยินยอมจากอาจารย์ใหญ่จะขัดขวางการปฏิบัติงานของ กิจการดังกล่าว
6) กรณีที่เราแบ่งปันข้อมูลส่วนบุคคลกับบุคคลที่เฉพาะเจาะจงและแจ้งให้อาจารย์ใหญ่หรือประกาศต่อสาธารณะล่วงหน้าเกี่ยวกับรายการข้อมูลส่วนบุคคลที่จะแบ่งปัน ขอบเขตของบุคคลที่เราแบ่งปันข้อมูลส่วนบุคคลด้วย และบุคคลที่รับผิดชอบในการจัดการ วัตถุประสงค์ในการใช้งาน
7) กรณีที่มีการเปิดเผยหรือให้ข้อมูลส่วนบุคคลที่เกี่ยวข้องกับการสืบทอดธุรกิจ
(3) การเปิดเผยข้อมูล
เมื่อได้รับคำขอจากหลักการให้เปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลของเขา/เธอที่อยู่ในความครอบครองของ Kobe Steel Group เราจะตอบกลับภายในระยะเวลาและขอบเขตที่เหมาะสมหลังจากยืนยันว่าผู้ส่งคำขอดังกล่าวเป็นหลักการจริงๆ
(4) การแก้ไข การลบ ฯลฯ
เมื่อได้รับการร้องขอจากหลักการสำหรับการแก้ไข เพิ่มเติม หรือการลบเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคลของเขา/เธอที่อยู่ในความครอบครองของ Kobe Steel Group เราจะทำการแก้ไข เพิ่มเติม หรือลบที่เกี่ยวข้องกับข้อมูลภายในระยะเวลาที่เหมาะสมและขอบเขตหาก เนื้อหาใด ๆ ในนั้นไม่เป็นความจริง หลังจากยืนยันว่าผู้ส่งคำขอนั้นเป็นหลักการจริงๆ
(5) การยุติการใช้งานและการลบล้าง
เมื่อได้รับคำขอจากหลักการเพื่อยุติหรือลบการใช้เกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคลของตนเองที่อยู่ในความครอบครองของ Kobe Steel Group เราจะยุติการใช้หรือลบข้อมูลดังกล่าวภายในระยะเวลาที่เหมาะสมและขอบเขตหากมีเนื้อหาใด ๆ ในนั้นไม่มีข้อเท็จจริง หลังจากยืนยันว่าผู้ยื่นคำร้องนั้นเป็นหลักการจริงๆ โปรดทราบล่วงหน้าว่าในกรณีที่การใช้งานดังกล่าวหยุดหรือลบข้อมูลส่วนบุคคลของคุณบางส่วนหรือทั้งหมด เราอาจไม่สามารถให้บริการต่อไปตามที่คุณร้องขอได้ ขอขอบคุณสำหรับความเข้าใจและความร่วมมือของคุณในเรื่องนี้ (โปรดทราบด้วยว่าคำขอหยุดใช้หรือลบข้อมูลบางอย่างที่ถือโดยเราตามกฎหมายและระเบียบข้อบังคับที่บังคับใช้อาจไม่ได้รับการยอมรับ)
(6) คนอื่น
(7) สอบถาม
คำขอใด ๆ เกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคลที่อยู่ในความครอบครองของ Kobe Steel Group ตามที่กำหนดไว้ในข้อ (3), (4) และ (5) ข้างต้น หรือคำถามอื่นใดเกี่ยวกับการจัดการข้อมูลส่วนบุคคลควรส่งไปที่แผนกของ Kobe ส่วนบุคคล บริษัท Steel Group ที่คุณให้ข้อมูลส่วนบุคคลของคุณ หากคุณไม่แน่ใจว่าจะติดต่อได้ที่ไหน โปรดติดต่อ Inquiry of Kobe Steel
